“五必訪”制度
給教職工送溫暖是院黨委、院工會工作的一個重要環節,是貫徹“全心全意依靠工人階級”的重要體現。學院黨委及工會十分重視此項工作。為确保“五必訪”工作的有效實施,學院特制定“五必訪”制度如下:
一、要經常深入群衆,了解職工的基本情況,(包括婚姻情況、家庭情況、經濟情況、身體情況、民族等)為“五必訪”活動奠定基礎。
二、工會要切實承擔起對特困職工的第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責。
三、及時了解教職工情況,對職工的經濟、生活困難,生老病死、婚喪嫁娶等都要給予及時的幫助和慰問。
四、對出現思想問題或犯錯誤的教職工,要有有效預防、預警。經常進行走訪,開導、教育,幫助其改正。
五、對少數民族職工要經常交流,加強民族團結教育,宣傳黨的民族政策,在重大民族節日期間進行慰問。